- Posting Location: Bucuresti, Romania
概要と必要条件
De ce să vii alături de noi?
Pentru că te primim într-o echipă diversă și deschisă, de unde îți poți lua energia bună zi de zi, de la care poți învăța, având astfel șansa de a crește în cadrul companiei.
Pentru a face echipa buna, e nevoie sa vii cu:
- Studii universitare;
- Experienta profesionala 2-3 ani, de preferat in domeniul operational/ administrativ (experienta in aria de pensii reprezinta avantaj);
- Bune cunostinte MS Office (in special Excel) si Limba engleza;
- Curiozitate, dorinta de a invata si de a veni cu initative pentru eficientizarea activitatii;
- Abilitati de organizare si prioritizare a taskurilor, pentru a crea impact pozitiv asupra clientilor;
- Atentie la detalii si la nevoile clientilor;
- Foarte bune abilitati de comunicare cu clientii, atat face-to-face, cat si telefonic si pe e-mail;
- Capacitate de analiza si intelegere functionare aplicatii, digital mindset.
Care vor fi activitățile tale?
- Procesarea solicitarilor primite de la participanti sau beneficiari cu privire la utilizarea activului personal net al participantului la fondul de pensii administrat privat;
- Efectuarea tranzactiilor de anulare unitati de fond;
- Verificarea corectitudii informatiilor cu privire la platile DIP incluse in raportarile alocate, intocmite si transmise catre ASF;
- Back-up pe alocarea dosarelor de plati DIP (unice, esalonate);
- Primirea de clienti in receptie si consilierea lor privind documentatia de revendicare, contactarea telefonica a participantilor pentru confirmare detalii plata;
- Intocmirea si documentarea rapoartelor interne specifice acestei arii;
- Dezvoltarea si implementarea de controale auditabile pe procesele specifice ariei;
- Pregatirea datelor/ documentelor necesare solutionarii pe fond a sesizarilor/ reclamatiilor primite in cadrul Serviciului Plati din partea participantilor sau beneficiarilor;
- Raspuns la reclamatii;
- Intocmirea/ actualizarea procedurilor de lucru aferente activitatilor si proceselor la nivelul echipei;
- Crearea specificatiilor, testarea si implementarea modulelor/ aplicatiilor (noi sau in uz) necesare in activitatea echipei;
- Implicarea in eficientizarea si automatizarea proceselor operationale.
Benefits We Offer
Our benefits address holistic wellbeing with programs for physical and mental health, financial wellness, and support for families. We offer a comprehensive health plan paid for by the company and access to a private medical subscription, as well as free counseling through our Employee Assistance Program (EAP). You’ll also enjoy a hybrid way of work with flexible hours, meal vouchers, an annual performance bonus, and a vacation bonus. In addition to your standard paid time off, you also get one “special day” off, a sick day, and extra vacation days based on seniority.
About MetLife
Recognized as a Great Place To Work® 2023, Metropolitan Life, through its subsidiaries and affiliates, is one of the world’s leading financial services companies; providing insurance, annuities, employee benefits and asset management to individual and institutional customers. With operations in more than 40 markets, we hold leading positions in the United States, Latin America, Asia, Europe, and the Middle East.