Skip to content
Country
Brazil
Working Schedule
Full-Time
Work Arrangement
Hybrid
Relocation Assistance Available
No
Posted Date
01-Oct-2025
Job ID
12540

Description and Requirements

Analista de Pricing Jr.

 

Localização(ões): São Paulo

 

Arranjo de trabalho: Híbrido

 

Reporta-se a: Gerente de Pricing

 

 

O time que você fará parte

O time de Pricing Vida em Grupo da MetLife responsável por apoiar decisões estratégicas e garantir a sustentabilidade dos produtos de Vida em Grupo. Os principais objetivos da área são a Análise de resultados; Gestão de portfólio; Desenvolvimento e precificação de novas coberturas; Definição de estratégias de preço.


A oportunidade 

O Analista de Pricing Jr. é responsável por Cotação de novos negócios dos produtos Habitacional, Educacional e Prestamista. Além de apoiar na precificação de novas coberturas para seguro de vida.

Esse cargo é necessário para nos ajudar nas demandas de novos negócios e oportunidades para crescimento da empresa, permitindo desenvolver habilidades analíticas, comerciais e de relacionamento em um ambiente colaborativo e com propósito.

Essa função está no centro da geração de novos negócios, contribuindo diretamente para o crescimento da carteira e da receita. O profissional atuará com diferentes perfis de clientes e parceiros, o que exige agilidade, estratégia e capacidade de adaptação.

O sucesso nessa função exige:

Capacidade analítica – para interpretar dados, entender riscos e propor soluções competitivas e sustentáveis.

Boa comunicação e relacionamento interpessoal – para negociar com parceiros, alinhar com áreas internas e garantir fluidez no processo de cotação.

Como responsável por cotações, você colaborará estreitamente com a área de Pricing em um ambiente em que todas as contribuições são respeitadas e todas as perspectivas são ouvidas.

 

Como você nos ajudará a construir um futuro confiante (principais responsabilidades 

  • Cotações de novos negócios;
  • Relacionamento e atendimento ao Comercial;
  • Acompanhamento de Resultado e Portfolio;
  • Precificação de novos produtos e coberturas.

 

O que você precisa para ter sucesso (qualificações necessárias)

  • Graduação em: Atuária, Administração, Estatísticas, Matemática, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
  • Conhecimento em Excel Intermediário;
  • Experiência na área de pricing de seguros.
  • Perfil analítico e organizado;
  • Inglês Intermediário]

 

O que pode te dar uma vantagem (habilidade adicionais)

  • Inglês Avançado;
  • Conhecimento em precificação de seguro de vida;
  • Conhecimento em linguagens de programação.

 

O que oferecemos?

 

  • Salário competitivo;
  • Vale-transporte;
  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Previdência Privada;
  • Participação nos lucros;
  • Gympass;
  • Auxílio creche/babá

 

Sobre a MetLife

Reconhecida na lista da revista Fortune das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" de 2024, 

bem como na lista Fortune 100 Best Companies to Work For ® de 2024, a MetLife, por meio de 

suas subsidiárias e afiliadas, é uma das principais empresas de serviços financeiros do mundo; 

fornecendo seguros, anuidades, benefícios para funcionários e gestão de ativos para clientes 

individuais e institucionais. Com operações em mais de 40 mercados, ocupamos posições de 

liderança nos Estados Unidos, na América Latina, na Ásia, na Europa e no Oriente Médio

Nosso propósito é simples: ajudar nossos colegas, clientes, comunidades e o mundo em geral 

a criar um futuro mais confiante. Unidos por um propósito e guiados pela empatia, somos 

inspirados a transformar o próximo século em serviços financeiros. Na MetLife, é #AllTogetherPossible.  Junte-se a nós!

 

A MetLife orgulha-se de ser um empregador que oferece oportunidades iguais, empenhado em atrair, reter e maximizar o desempenho de uma força de trabalho diversificada e inclusiva.  A política da MetLife é assegurar igualdade de oportunidades de emprego sem qualquer discriminação ou assédio baseado em raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, invalidez, nacionalidade ou estado civil, cidadania ou por qualquer motivo.

 

Os dados pessoais informados e coletados serão tratados e armazenados pela MetLife, incluindo suas subsidiárias e afiliadas, ou por empresas terceiras por estas contratadas, no Brasil ou fora dele, para fins relacionados ao recrutamento, seleção e/ou processo de contratação, respeitando o disposto no Aviso de Privacidade de Dados da Metlife disponível em www.metlife.com.br

Beneficios que Oferecemos

Nossos benefícios são projetados para cuidar do seu bem-estar holístico, com programas para saúde física e mental, bem-estar financeiro e apoio às famílias. Oferecemos cobertura de saúde para você e sua família, assistência odontológica, seguro de vida, previdência privada, participação nos lucros e licença parental estendida. Também oferecemos acesso à gympass, benefícios de transporte, auxílio para creche, benefícios de cuidados com os funcionários no escritório e muito mais!
Sobre a MetLife

Reconhecida na lista da revista Fortune das "Empresas Mais Admiradas do Mundo" de 2025 e no Índice Global de Inclusão da Seramount 2023, a MetLife, por meio de suas subsidiárias e afiliadas, é uma das principais empresas de serviços financeiros do mundo, oferecendo seguros, benefícios para funcionários e gestão de ativos para clientes individuais e institucionais. Com operações em mais de 40 mercados, ocupamos posições de liderança nos Estados Unidos, América Latina, Ásia, Europa e Oriente Médio.

Nosso propósito é simples: ajudar nossos colegas, clientes, comunidades e o mundo em geral a criar um futuro mais confiante. Unidos pelo propósito e guiados pela empatia, estamos inspirados a transformar o próximo século em serviços financeiros. Na MetLife, #AllTogetherPossible. Junte-se a nós!
MetLife is proud to be an equal opportunity employer committed to attracting, retaining and maximizing the performance of a diverse and inclusive workforce.  MetLife's policy is to ensure equal employment opportunity without any discrimination or harassment based on race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, national or marital status, citizenship, or for any reason.