Descripción y requisitos
Somos expertos y reconocidos a nivel mundial como líderes en seguros. Tenemos más de 150 años de experiencia entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo. En México, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados.
Estamos buscando Coordinador de proveedores médicos.
Propósito o misión del Rol: Generar la suficiencia de redes de médicos especialistas y de servicios auxiliares, gestionar los contratos de asistencia médica y/o servicios de salud de las pólizas de la compañía.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
- Liderear, gestionar, implementar modelos de comunicación, servicio y solución de quejas que se generan sobre la red médica.
- Mantener una suficiencia de red alineada a las necesidades de los clientes y/o a la estrategia de la compañía.
- Establecer controles operativos con las asistencias médicas, así como planes de acción para mitigar cualquier desviación.
- Crear modelos de autoservicio para el área comercial con el fin de compartir los beneficios y convenios de los servicios auxiliares.
REQUISITOS Y CALIFICACIONES
- Lic. Administrativas, Ingenierías, médicos, y/o afines. (titulados) indispensable.
- Mínimo 2 años de experiencia en redes médicas, salud privada.
- Mínimo 2 años de experiencia en Liderazgo (manejo de equipos disciplinarios incluyendo médicos)
- Inglés básico(deseable)
- Excel-Intermedio-avanzado (TD, BD, FX) indispensable.
- Power point Intermedio-avanzado (creación de presentaciones ejecutivas) indispensable.
PERFIL INTERPERSONAL
- Liderazgo
- Comunicación asertiva
- Orientado a resultados,
- Trabajo presión,
- Habilidades de negociación
- Toleración a la frustración
- Manejo adecuado de inteligencia emocional
- Tena
- Responsable,
- Empatía
- Adaptación a los cambios
- Acostumbrado a los retos
- Área: Gestión de proveedores / siniestros
- Horario de trabajo: lunes a jueves 8:00am a 5:30pm viernes 8 :00 am a 3:00pm
- Modalidad de trabajo: Hibrido
- Ubicación: Torre Manacar
En MetLife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de VIH y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales.
Nuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar holístico con programas para la salud física y mental, el bienestar financiero y el apoyo para las familias. Ofrecemos seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida en combinación con un paquete de compensación competitivo junto con bonificaciones por rendimiento, fondo de ahorro y plan de pensiones. También ofrecemos permisos parentales y de adopción ampliados, así como beneficios adicionales como tiempo libre de voluntariado, días libres por su cumpleaños y el Día del Patrimonio Cultural, eventos culturales y deportivos, ¡y mucho más!