MetLife

Estamos buscando un Analista de Datos para construir juntos un futuro más seguro para las familias mexicanas

Propósito o misión del Rol: 

El analista de datos deberá identificar y conciliar los ingresos generados y solucionar discrepancias detectadas en los registros bancarios, asegurando la precisión y la integridad de la información financiera de la compañía. Se espera que colabore estrechamente con otros departamentos para mejorar los procesos de cobranza y mitigar riesgos. La habilidad analítica y la atención al detalle son cruciales para el éxito en este rol.

Buscamos personas que: 

• Construyan el mañana, cambien e innoven para tener un desempeño sostenido, aprovechando las oportunidades, experimentando con seguridad y actuando con urgencia.
• Ganan junto, colaboran y fortalecen mutuamente para alcanzar el éxito, buscando perspectivas diferentes, fomentan la inclusión y crean alineamiento.
• Se adueñan, cumpliendo con nuestros clientes asumiendo responsabilidad, facilitando soluciones y logrando entregar los resultados esperados.

RESPONSABILIDADES Y ATRIBUCIONES:

• Extracción de información 
• Atención de aclaraciones 
• Conciliación de cobranza 
• Cuadres de información financiera
• Seguimiento a procesos de sistema de cobranza 
• Seguimiento de reportes de cobranza bancaria 
• Validar información 
• Conciliar cuadres de saldos contables 
• Extracción de información a gran volumen 

REQUISITOS Y CALIFICACIONES

• Licenciatura terminada (titulado) en administración, contaduría, informática o afín. 
• Conocimientos en cobranza. Experiencia deseable. 
• Manejo de Excel intermedio (tablas dinámicas, y macros deseable)
• Power Point (diseño de presentaciones) 
• Conocimiento de Oracle para Quarys masivos (deseable)

PERFIL INTERPERSONAL

• Analítico.
• Trabajo en equipo.
• Desarrollo de liderazgo.
• Comunicación efectiva.
• Auto gestionable.
• Trabajo bajo presión.
• Iniciativa                                     
• Enfoque a resultados
• Detección de oportunidades
• Mejoras de procesos
• Capacidad de planificar

En MetLife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de VIH y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales.

Compartimos la liga de nuestra Política de Job Posting, que indica los lineamientos para las publicaciones de las vacantes.