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País
Argentina
Acuerdo de trabajo
Tiempo completo
Esquema de Trabajo
Híbrido
Asistencia de reubicación disponible
No
Fecha de publicación
28-Mar-2024
ID del trabajo
2100

Descripción y requisitos

We are looking for a Local market Finance Lead to join the Local Market Finance team in US CFO and identify growth opportunities that help the sales office achieve its’ financial targets. The role will be based in our Center of Excellence in Buenos Aires, and will own accountability for evaluating financial results for each sales office as well as pricing and other strategies.

 

 

What you will do in this role…

• Lead the process with Regional Directors for monitoring, reporting and analyzing experience for two of the six regions within the 2- 5,000 lives and PEO/Association market.

• Direct accountability for evaluating product pricing strategies (new business and renewal) to enable the business to achieve growth and profitability goals.

• Direct accountability for identification, evaluation, implementation and monitoring of local market initiatives.

• Collaborate with local market Sales and Underwriting leaders in evaluation of local market experience, identifying local market opportunities and implementing initiatives.

     o Gain deep understanding of local market objectives and external landscape
     o Explain key trends impacting business performance

     o Determine ideal segmentation of business for local market strategy evaluation

     o Measure initiative results, assess and communicate impact

• Engage with Product Pricing teams to share local market understanding and positively influence manual rate development.

• Partner with Underwriting teams to achieve renewal rate targets and new business margins consistent with strategies.

• Support Quarterly Business Reviews with US Group senior leadership by providing analytics and insight into regional/office financial results

 

 

To help you succeed, you need…

• Successful work experience within a variety of group insurance/employee benefits functional responsibilities such as Product Development/Pricing, Finance, and Underwriting.

• Advanced analytical skills.

• English Proficiency Level is a must

• High degree of business and financial acumen.

• Undergraduate degree required, MBA or other advanced degree preferred.

 

And it will be a plus if you…

• Ability to foster relationships and operate effectively in a highly matrixed environment and drive sustainable results.

• Has a ASA/FSA certification

 

 

The benefits we offer…

  • Hybrid work mode
  • Learning and development programs
  • Discounts at universities
  • Health insurance for the family group
  • In-company gym
  • Child Care Reimbursement
  • Connectivity Reimbursement
  • Day off for birthdays
  • Cultural Heritage Day off
  • Flex Fridays
  • Healthy breakfast with seasonal fruits
  • Garage
  • Agreement with SportClub for the employee and direct relatives.
  • Agreement with "Club de Beneficios" purchases of warehouse products.

 

Beneficios que ofrecemos

Nuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar integral con programas de salud física y mental, bienestar financiero y apoyo a las familias. Ofrecemos cobertura de atención médica para usted y su familia, descuentos en seguros de hogar, automóvil y protección de mascotas, así como licencia parental. ¡También brindamos membresía de gimnasio premium para usted y sus familiares directos, tiempo libre para voluntariado, descuentos con universidades específicas, viernes flexibles, reembolso de conectividad y mucho más!
Acerca de MetLife

Reconocida en la lista de la revista Fortune de las "Empresas más admiradas del mundo" de 2023, MetLife, a través de sus subsidiarias y afiliadas, es una de las empresas de servicios financieros líderes en el mundo; proporcionando seguros, anualidades, beneficios para empleados y gestión de activos a clientes individuales e institucionales. Con operaciones en más de 40 mercados, ocupamos posiciones de liderazgo en Estados Unidos, América Latina, Asia, Europa y Medio Oriente.

Nuestro propósito es simple: ayudar a nuestros colegas, clientes, comunidades y al mundo en general a crear un futuro más seguro. Unidos por un propósito y guiados por la empatía, estamos inspirados para transformar el próximo siglo en servicios financieros. En MetLife, es #AllTogetherPossible. ¡Únete a nosotros!
En MetLife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de VIH y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales.